Offres d'emploi

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NOS OFFRES D'EMPLOI

CAFÉS RICHARD RECRUTE :

Attaché commercial (H/F) – Gennevilliers (92)

Cafés Richard recherche un attaché commercial (H/F), poste rattaché à Gennevilliers (92). Votre mission : développement et suivi d’un portefeuille clients existant ; prospection d’une nouvelle clientèle Cafés/Hôtels/Restaurants.

Votre profil : 
Niveau Bac + 2 BTS/DUT Commercial
Expérience commerciale dans le secteur alimentaire
Bonne présentation
Bon relationnel
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Assistant clients régional (H/F) – Saint-Avertin (37)

Cafés Richard recherche un assistant clients régional (H/F), poste rattaché à Saint-Avertin (37). Votre mission : accueillir les visiteurs ; assurer l’interface téléphonique des appels entrants/sortants ; passage et enregistrement des commandes sur SAP ; travaux administratifs divers ; saisie des demandes de matériels et des propositions commerciales.

Votre profil : 
Formation de niveau Bac + 2
Expérience dans un poste similaire
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise de SAP
Expression orale claire
Bon relationnel
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Vendeur livreur (H/F) – Vaucluse (84)

Cafés Richard recherche un vendeur livreur (H/F), poste rattaché à l’agence de Saint-Laurent-des-Arbres (30). Votre mission : tournées de dépannage et livraison des marchandises auprès de la clientèle existante ; prospection et suivi d’une nouvelle clientèle sur le département 84 ; gestion du stock ; chargement (préparation des commandes) et entretien du véhicule pour les livraisons ; émission des factures, encaissement et suivi des comptes clients ; petit dépannage de matériel ; remplacement éventuel des collègues en leur absence.

Votre profil : 
Niveau BEP à Bac commercial
1ère expérience commerciale et en livraison souhaitée
Bonne présentation, bon relationnel, dynamisme, autonomie et rigueur
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Chef de projet Digital (H/F) – Gennevilliers (92)

Cafés Richard recherche un Chef de projet Digital, poste basé à Gennevilliers. Votre mission : participer au déploiement du portail web BtoB en interne et auprès des clients pilotes, en coordination avec les autres départements ; assurer le développement de nouveaux canaux digitaux de vente ; assurer le web mastering du site ; suivre les « métriques analytics » du site et du canal e-commerce ; assurer le support opérationnel avec les autres services, notamment avec les services Commercial, Gestion Commerciale et Logistique (gestion des incidents de commandes etc) ; piloter les correctifs et évolutions du portail et préparer les phases suivantes ; s’assurer de la cohérence multicanale (animation commerciale et cohérence avec vente en laisser sur place).

Votre profil : 
Bac +5 (école d’ingénieur ou de commerce)
Expérience exigée de 5 ans à un poste similaire
Connaissance des outils CMS (Content Management System), multimedia et de Google Analytics
Expérience en gestion de projet et conduite de changement
Intérêt pour l’innovation technologique
Capacités d’organisation et d’autonomie
Rigueur et réactivité
Bonnes qualités relationnelles
Bon niveau en anglais technique
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Chef des ventes (H/F) – Saint-Avertin (37)

Cafés Richard recherche un chef des venteS pour les départements 16, 17, 37, 49, 72, 79, 85, 86, poste rattaché à Saint-Avertin (37). Votre mission : prospection et développement d’une clientèle indépendante et groupes ; participation à la gestion opérationnelle de l’agence en étroite collaboration avec le Directeur Régional ; responsabilité de l’encadrement et de l’animation des livreurs vendeurs et des attachés commerciaux ; participation à l’élaboration du budget ; négociation en veillant au respect des tarifs nationaux et des conditions de vente et fixation des conditions particulières avec la direction ; aide apportée aux clients existants ou à prospecter ; information et suivi sur l’évolution des chaînes, des groupes de restauration et d’hôtellerie et des collectivités diverses ; suivi et contrôle des statistiques commerciales pour vérifier la réalisation des objectifs ; vérification régulière, en liaison avec le service Contrôle de gestion commerciale, des stocks des vendeurs livreurs.

Votre profil : 
BAC +4/5 Commercial
Expérience significative à un poste similaire
Aptitudes managériales et de gestion
Aisance avec l’outil informatique (Excel notamment)
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Pour les postes suivants, Cafés Richard recrute très régulièrement des collaborateurs, vous pouvez donc nous faire parvenir vos candidatures :

Attaché(e) commercial(e)

Votre mission : gérer un portefeuille existant de clients en CHR ; développer le portefeuille et acquérir de nouveaux clients ; remplacer les vendeurs-livreurs en cas d'absence.

Votre profil : 
Niveau BTS/DUT Commercial ou 1ère expérience commerciale
Connaissance de l'activité et idéalement des produits
Bon relationnel, disponibilité, organisé(e), bonne élocution et présentation, autonomie, adaptabilité, réactivité
Maîtrise des outils bureautiques
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Vendeur/Livreur (H/F)

Votre mission : la livraison avec la facturation et l'encaissement sur le secteur du poste ; la gestion de son stock et la responsabilité de ses inventaires ; prospection de nouveaux clients sur le secteur.

Votre profil : 
Niveau Bac commercial
Bonne connaissance du CHR avec une 1ère expérience commerciale et en livraison
Bonne présentation, dynamisme, autonomie, bon relationnel, rigueur
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Technicien(ne) de production / Gennevilliers (92)

Poste basé à Gennevilliers. Votre mission : assurer le suivi de la production de lignes de conditionnement ; préparer et régler les machines ; contrôler la qualité des produits conditionnés ; participer à la maintenance des outils de production.

Votre profil :
BTS ou Bac Technique
Maîtrise de l'informatique
Sens de l'initiative
Expérience de 3 ans souhaitée en conditionnement
 

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EXPRESSO SERVICE RECRUTE :

Technicien SAV (H/F) – Ile de France (69)

Expresso Service recherche un technicien SAV pour l’Ile de France. Votre mission : installation et réparation du matériel de caféterie traditionnel et tout automatique chez les clients. ; préparation et rénovation du matériel en atelier ; formation des clients sur le matériel mis en dépôt ; gestion de son stock de pièces détachées ; responsabilité de son véhicule de service.

Votre profil :
BAC Pro Électrotechnique ou équivalent
Bon technicien aimant travailler en équipe
Expérience d’au moins 3 ans dans le SAV itinérant
La connaissance du matériel CHR serait un plus
Autonomie, rigueur

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Responsable technique (H/F) – Agence Sud Est

Expresso Service recherche un responsable technique (H/F), poste rattaché à l’agence Sud Est. Votre mission : planification des interventions, installations et reprises aux équipes techniques de l’agence ; rappel de la clientèle le cas échéant ; communication aux différents acteurs des informations nécessaires à la réalisation des interventions ; suivi des interventions jusqu’à la finalisation complète par les intervenants ; tenue et mise à jour du front office ; gestion de l’atelier et du magasin de Saint-Laurent-des-Arbres (30) avec passage des commandes, réceptions et affectations du matériel nécessaire pour les installations ; responsabilité directe des techniciens SAV itinérants.

Votre profil :
Bac +2 à Bac +5 orienté relation clients ou équivalent
Expérience nécessaire en management d’équipe technique
Connaissance impérative du domaine CHR et de la logistique
CACES 1-3-5
Connaissance des modules CS et MM de SAP
Autonomie, rigueur

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Responsable technique (H/F) – Agence Sud Ouest

Expresso Service recherche un responsable technique (H/F), poste rattaché à l’agence Sud Est. Votre mission : planification des interventions, installations et reprises aux équipes techniques de l’agence ; rappel de la clientèle le cas échéant ; communication aux différents acteurs des informations nécessaires à la réalisation des interventions ; suivi des interventions jusqu’à la finalisation complète par les intervenants ; tenue et mise à jour du front office ; gestion de l’atelier et du magasin de Toulouse (31) avec passage des commandes, réceptions et affectations du matériel nécessaire pour les installations ; responsabilité directe des techniciens SAV itinérants.

Votre profil :
Bac +2 à Bac +5 orienté relation clients ou équivalent
Expérience nécessaire en management d’équipe technique
Connaissance impérative du domaine CHR et de la logistique
CACES 1-3-5
Connaissance des modules CS et MM de SAP
Autonomie, rigueur

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Formateur (H/F) – Gennevilliers (92)

Expresso Service recherche un formateur (H/F) pour le secteur Nord de Paris, poste rattaché à Gennevilliers. Votre mission : établissement des modules de formation adaptés au matériel référencé et aux populations concernées ; établissement d’un planning selon le plan de formation fixé pour l’année et adaptation en fonction des impératifs terrain et du nouveau matériel ; mise à jour des supports documentaires (book pro) à disposition des techniciens SAV ; renfort éventuel sur le terrain à la demande de la hiérarchie pour accompagner les équipes itinérantes ; conseil et support aux techniciens SAV via téléphone selon les besoins.

Votre profil :
Bac +2 à Bac +4 orienté maintenance électrotechnique
Expérience significative en tant que technicien SAV
Bonne connaissance du matériel de caféterie traditionnel et tout-automatique
Pédagogie, capacité à fédérer, esprit de synthèse
Autonomie, rigueur

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Employé SAV (H/F) – Tours (37)

Expresso Service recherche un employé SAV (H/F), poste basé à Tours (37). Votre mission : réparation et entretien du matériel de caféterie en atelier ; préparation et configuration du matériel neuf en fonction des installations chez les clients ; rénovation de gros matériel traditionnel, à dosette et tout automatique.

Votre profil :
BEP Électrotechnique ou équivalent
2 ans d’expérience à un poste similaire
Bonnes connaissances en électricité
Goût pour le bricolage et souci du détail
Autonomie, rigueur

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Magasinier (H/F) – Gennevilliers (92)

Expresso Service recherche un magasinier (H/F), poste basé à Gennevilliers (92). Votre mission : gestion du stock de matériel et des pièces détachées de l’agence ; affectation du matériel aux demandes d’installation ; préparation du matériel en atelier à destination des installations chez les clients ; distribution du matériel aux techniciens SAV et aux commerciaux ; transfert du matériel vers les agences ; passage des commandes de réapprovisionnement nécessaires ; responsabilité de la tenue des stocks ; organisation, suivi et justification des inventaires.

Votre profil :
BEP Électrotechnique ou équivalent
5 ans d’expérience à un poste similaire
CACES 1-3-5
Aisance avec l’outil informatique
Méticulosité et rigueur

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Magasinier (H/F) – Mions (69)

Expresso Service recherche un magasinier, poste basé à Mions. Votre mission : gestion du stock de matériel et des pièces détachées de l'agence ; préparation du matériel en atelier à destination des installations chez la clientèle ; distribution du matériel aux commerciaux et aux techniciens ; transfert du matériel vers les agences d'Alby-sur-Chéran et de Thonon-les-Bains ; responsabilité de la tenue des stocks ; suivi et justification des inventaires ; organisation et suivi de la fin de vie des stocks.

Votre profil :
Formation électrotechnique
CACES 1-3-5
Aisance avec l’outil informatique
Rigueur, méticulosité et sens du service
Expérience de 5 ans à un poste similaire

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Magasinier (H/F) – Gennevilliers (92)

Expresso Service recherche un magasinier, poste basé à Gennevilliers (92). Votre mission : gestion du stock de matériel et des pièces détachées de l’atelier ; responsabilité de la tenue des stocks de l'atelier de rénovation ; préparation du matériel et des pièces nécessaires à la production journalière ; commandes de réapprovisionnement nécessaires le cas échéant ; organisation, suivi et justification des inventaires et de la fin de vie des stocks ; gestion des expéditions vers les agences.

Votre profil :
Cariste et BEP électrotechnique ou équivalent
5 ans d’expérience professionnelle à un poste similaire
Sens du service
Méticulosité et rigueur

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Pour les postes suivants, Expresso Service recrute très régulièrement des collaborateurs, vous pouvez donc nous faire parvenir vos candidatures :

Technicien(ne) SAV itinérant

Votre mission : installation et réparation du matériel de cafeterie chez les clients ; rénovation du matériel de cafeterie traditionnel et tout-automatique dans les ateliers ou chez les clients.

Votre profil :
Bac Pro Electrotechnique ou équivalent
Bon technicien aimant travailler en équipe
Permis B
La connaissance du matériel CHR serait un plus

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Employé(e) SAV

Votre mission : réparation et entretien du matériel et cafetière en ateliers ; rénovation de gros matériel, du matériel traditionnel et tout-automatique dans nos ateliers ; respect des procédures et normes de sécurité.

Votre profil :
Niveau BEP Electrotechnique, une expérience en machines à café serait un plus
Savoir démonter et remonter du petit matériel électroménager
Rigoureux, méthodique, aimer travailler en équipe

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Chargé(e) de clientèle

Votre mission : prise d'appel clients, conseil et dépannage par téléphone, enregistrement sur support SAP ; ventilation des interventions aux différents interlocuteurs ; suivi de la réalisation des interventions ; communiquer aux différents acteurs les informations nécessaires à la réalisation des interventions.

Votre profil :
BTS Commercial Relation Client ou équivalent
Rigoureux, organisé, aimant le contact avec la clientèle
Expérience d'au moins 2 ans en SAV
La connaissance du CHR serait un plus
Connaissance de l'outil SAP et du centre d'appel CISCO
 

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